Введение. В статье анализируется влияние на формирование социальных страхов работающих пенсионеров факторов техносферы, среди которых техностресс занимает ведущее место. Актуальность темы исследования обусловлена наличием социальной проблемы в основе которой лежит реально существующее противоречие между вектором социальной политики российского государства на поддержание тенденции активного долголетия и барьерами, препятствующими людям пенсионного возраста продолжать трудовую деятельность после выхода на пенсию. Методология. В целом исследование осуществлялось в рамках социолого-экономической парадигмы. Вместе с тем методология исследования базируется на принципах системного анализа, что позволяет рассматривать техностресс как составную часть системы технофакторов, способствующих возникновению социальных страхов, наряду с такими, как технонапряженность, техносложность и другими. Формирование стрессогенных детерминант, порожденных включенностью работающих пенсионеров в реалии техносферы, анализируется в рамках процессуального подхода, что дало возможность показать тенденции развития социальных страхов исследуемой категории населения. Диалектический принцип восхождения от абстрактного к конкретному лег в основу продвижения анализа от понятия страхов к понятию социальных страхов и далее к социальным страхам работающих пенсионеров, рассмотренных через призму детерминант, генерируемых техносферой. Анализ. Предложена авторская схема действия механизма влияния техностресса на формирование социальных страхов работающих пенсионеров. Доказано, что техностресс будет иметь свои специфические характеристики в разных возрастных группах, и одни и те же факторы техносреды будут по-разному воздействовать на них, и что социо-демографические, социо-профессиональные, социо-территориальные характеристики могут стать барьерами техностресса или его катализаторами. Обосновано положение о том, что технофакторы, в том числе техностресс, порождают не только технофобии, но и различного рода социальные страхи от мега- до микроуровня. Результаты. В результате исследования обосновано, что техностресс порождает не только технофобии, но и формирует определенный репертуар социальных страхов. Это говорит о необходимости современных организаций учитывать этот факт и по мере возможности создавать работающим пенсионерам условия, позволяющие подлить их активное профессиональное долголетие без ущерба для самочувствия.
